HimmerLand-Resort-Ophold-Aktiviteter

Ansvarlighed i HimmerLand

Vi ønsker at være i front sammen med vores samarbejdspartnere om at udvikle og reducere vores aftryk i lokalsamfundet.

Som en virksomhed, der er åben 365 dage om året – 24 timer i døgnet, ønsker vi hver dag at træffe de rigtige beslutninger, som sikrer en mere bæredygtig drift.

Få et overblik over vores indsatser

I HimmerLand går vi engageret ind i, hvordan vi kan arbejde med bæredygtighed.

Vi lægger vægt på miljømæssig, social og økonomisk ansvarlighed, hvilket tydeligt afspejles i vores tre kerneværdier inden for bæredygtighedsstrategien: Passion, Ansvarlighed og Købmandsskab.

Denne tilgang præger, og berører alle vores afdelinger, og det er kernen i vores måde at arbejde på.

Passion

Vi søger hele tiden løsninger som sikrer vores drift optimale vilkår for at arbejde med bæredygtighed.

Vi har fokus på innovative løsninger som kan minimere vores forbrug af ressourcer.

Vi har et tæt samarbejde med vores leverandører, som er valgt med omtanke for den fortsatte bæredygtige udvikling af vores gæsteoplevelser.

Hvad gør vi?

  • Vi har installeret 3.200m2 solceller på resortets bygninger
  • Vi har lavet vandreducerende tiltag i spaens rensningssystem, hotellets blandingsbatterier og greenkeeperne har et waste to water anlæg, der genbruger 90% af vandet til rengøring af deres maskiner
  • Afskaffet engangsprodukter i plast til servering i buffeterne
HimmerLand-Resort-Ophold-Aktiviteter

Ansvarlighed

Vi tilbyder alle medarbejdere tryghed i ansættelsen via overenskomst, ordentlige arbejdsvilkår og mulighed for udvikling.

Vi arbejder aktivt ind i vores netværk for at hjælpe mennesker som er på kanten af jobmarkedet.

Vi tilbyder attraktive elevpladser som sikrer fremtidens faglærte arbejdskraft.

Hvad gør vi?

  • Vi samarbejder med Social Ansvarligt Vækst, hvor vi hjælper mennesker med psykiske, fysiske eller sociale udfordringer med at komme i job
  • Vi uddanner elever for at sikre fremtidens faglærte arbejdskraft, og vi hjælper praktikanter med en god start på arbejdsmarkedet
  • Vi udvikler løbende vores personale med faglige forløb, uddannelsesmuligheder og sprogkurser

 

HimmerLand-Job

Købmandsskab

Vi arbejder organiseret med indkøb, affald, personale mm. via konkrete politikker.

Ved brug af relevante certificeringer via 3. part ønsker vi at understøtte vores overordnede strategi.

Vi arbejder målrettet med skabelsen af systemer som skal levere fremtidens nøgletal.

Hvad gør vi?

  • Vi sparrer løbende med vores udvalgte leverandører omkring innovative løsninger til at forbedre vores resurseforbrug
  • Strategisk samarbejde med blandt andet affaldshåndterings-leverandør, som kan levere de nødvendige data på mængderapporter
  • Løbende rapportering til vores udvalgt certificeringer som, Svanemærket, Daka ReFood, Gren Key og Det Økologiske Spisemærke
HimmerLand-Business

Verdensmål

HimmerLand har udvalgt tre verdensmål, som vi arbejder ud fra. Disse understøtter den strategiske indsats, som HimmerLand arbejder ud fra i forhold til social, økonomisk og miljømæssig bæredygtighed.

De sikrer, at vi har rettet vores bevidsthed på de områder, hvor vi kan gøre en betydelig indsats, både i det daglige arbejde og ved større tiltag.

cloche-primary
Booking

Er du i tvivl? Så kontakt os

close-w
Luk
close-w
Luk
search Søg
cloche-w Book nu
  • +45 9649 6100
  • kontakt@himmerland.eu